余杭区“职业道德进企业”活动走进贝利——党校讲师讲授员工如何做到“爱岗敬业”
发表时间:2010-08-19
7月7日,由余杭区总工会主办的余杭区“职业道德进企业”活动走进贝利集团。余杭区委党校副校长翁永庆老师为贝利员工带来了“爱岗敬业,追求卓越,争做职业道德模范”的主题讲座,以进一步促进和提高企业员工的职业道德素养,共创健康贝利。贝利集团工会主席戴玲华,工会委员戴建荣、俞婷婷等50余人聆听了讲座。
爱岗敬业是职业道德的基本要求,是个人和社会存在与发展的基础。翁老师通过一则典型案例引出卓越、优秀、平凡三类员工的分类。随后,通过什么是爱岗敬业、为什么要爱岗敬业,来具体阐述怎么样做到爱岗敬业、追求卓越。
讲座中,翁老师引用多个古今中外的经典案例、身边的模范故事、劳动力市场的鲜活数字来启示我们应该如何在岗位上、在工作中真正做到爱岗敬业。具体从七个方面作了说明:一、要全心全意热爱工作。热爱工作是敬业的基础,要学会在工作中寻找乐趣,让敬业成为一种习惯,在敬业的同时,更要不断提高自身的专业水平。二、忠实是无价之宝。决不能出卖公司的商业机密,忠诚的最大受益人是我们自己。三、要积极主动的工作。工作不只是为了薪酬,优秀的员工不只做领导吩咐的事情,发挥主观能动性的工作并出色的完成工作任务是成为卓越员工的必备条件。四、要注重细节,精益求精。工作中无小事,注重细节可以带来意想不到的成功。五、用最好的方法来提高工作效率。相信工作中没有解决不了的事情,工作方法决定着处理事情的结果,一流的员工在工作中会不断寻找更好的方式方法。六、多为企业提出好的建议。好的建议可以体现我们的存在价值、可以促进企业更好更快的发展。七、注重团队协作,进行优势互补。要相信,没有完美的个人,只有完美的团队。
最后,翁老师提出“三个标准”,第一,按照职业责任和职业道德标准做好本职工作。第二,努力增强职业技能,提高职业水平。第三,模范遵守职业道德,全面提高职业素质。


讲座现场




